がん保険ランキング【2026】

法人向けがん保険ランキングと特徴(2026年時点)

第1位:アフラック生命「生きる」を創るがん保険 WINGS

  • 特徴

    • 経営者・役員・従業員を対象に加入可能

    • がんによる入院・治療時に、事業資金や売上減少の補填に活用できる

    • 保険金の受取人は法人または被保険者を選択可能

    • 退職後は個人名義へ切り替え、終身保障として継続可能

    • 治療や生活面での不安を相談できる「がん相談サポート」付き


第2位:アクサ生命「マイ・セラピー(治療保障型がん保険)」

  • 特徴

    • 入院の有無にかかわらず、手術・放射線治療・化学療法・緩和ケアなどに給付

    • 外来治療が中心となる現代医療に適応

    • 上皮内新生物も基本保障の対象

    • 特約追加により、先進医療や長期治療にも対応可能


第3位:ネオファースト生命「ネオdeきぎょう」

  • 特徴

    • 中小企業向けに設計された法人専用商品

    • 基本保障型と逓増型から選べる柔軟な仕組み

    • 告知内容がシンプルで加入しやすい

    • 事業保障だけでなく、福利厚生制度の一環としても利用可能


第4位:SOMPOひまわり生命「勇気のお守り(法人活用プラン)」

  • 特徴

    • がん診断時に一時金を支給

    • 従業員の福利厚生や役員保障として利用しやすい設計

    • 保険料控除の仕組みによって法人の税務対策にも有効


第5位:メットライフ生命「ガードネクスト(法人契約対応)」

  • 特徴

    • がん診断一時金と治療給付を組み合わせた総合型保障

    • 長期療養リスクに備えた法人向け契約が可能

    • 契約形態を変更して、退職後は個人保険として継続可能


第6位:東京海上日動あんしん生命「あんしんがん治療保険」

  • 特徴

    • 抗がん剤・分子標的薬・免疫療法など最新治療に対応

    • 通院治療中心でも保障が受けられる

    • 法人加入で経営者・役員のリスク対策として利用されやすい


第7位:なないろ生命「なないろがん一時金保険」

  • 特徴

    • 診断時の一時金支払いに特化したシンプル設計

    • 保険料が比較的安価で、複数名の従業員を対象としやすい

    • 福利厚生の一環として導入する中小企業が増加


第8位:チューリッヒ生命「終身ガン治療保険プレミアムZ」

  • 特徴

    • 終身保障で長期にわたる経営者の安心を確保

    • がん治療費実費の補填に強み

    • 個人契約にも移行可能なため、退職後の継続に便利


第9位:ネオファースト生命「ネオdeがんちりょう」

  • 特徴

    • 外来治療・入院治療のいずれにも対応

    • 特約により先進医療や長期療養にも対応可能

    • 法人契約で経営者保障として活用するケース多数


第10位:SBI損保「がん保険(自由診療タイプ)」

  • 特徴

    • 実費型で、自由診療や高額な先進医療も保障対象

    • 治療費を無制限にカバーできる点が法人に評価されている

    • 法人契約によって役員や従業員の医療リスクにも対応可能


まとめ

  • 経営者・役員のリスク補填:アフラックWINGSのように、入院時の事業保障を備えたタイプが人気

  • 治療実費型の保障:SBI損保やチューリッヒなど、自由診療や先進医療に対応したタイプも注目

  • シンプル設計の一時金型:なないろ生命のように、低コストで福利厚生に導入しやすい商品も活用される

法人向けがん保険 比較表(2025年版)

保険会社・商品名 加入条件 保険料水準 税務メリット
アフラック生命「WINGS」 経営者・役員・従業員対象、年齢は満69歳まで(法人契約) 中〜高(手厚い保障設計のため) 法人契約時、保険料は福利厚生費として損金算入可。退職後は個人契約へ移行可能
アクサ生命「マイ・セラピー」 経営者・従業員加入可、告知あり(70歳まで) 法人契約時は損金算入可。特約追加分も経費処理対象
ネオファースト生命「ネオdeきぎょう」 中小企業向け、経営者・役員・従業員対象。告知が簡易 低〜中 福利厚生目的で全額損金処理可。逓増型は退職金準備にも応用可能
SOMPOひまわり生命「勇気のお守り」 個人・法人契約対応、60〜70歳前後まで加入可 法人契約で損金処理可。従業員向け福利厚生に適応
メットライフ生命「ガードネクスト」 経営者・役員対象、70歳前後まで 法人契約で損金算入可。契約移行により退職後は個人契約に切替可能
東京海上日動あんしん生命「あんしんがん治療保険」 経営者・役員・従業員対象、告知あり(70歳前後まで) 中〜高 法人契約で経費算入可。通院治療型で医療費控除対象外
なないろ生命「がん一時金保険」 20〜70歳まで、法人契約可。シンプル設計 一時金型のため保険料は低水準。福利厚生費として損金算入可能
チューリッヒ生命「終身ガン治療保険プレミアムZ」 経営者・役員対象。終身型(加入年齢は0〜75歳) 中〜高 法人契約時に損金算入可。退職後は個人契約に切替可能
ネオファースト生命「ネオdeがんちりょう」 経営者・従業員加入可、シンプル告知 法人契約で損金処理可能。治療費実費補填で法人負担を軽減
SBI損保「自由診療型がん保険」 経営者・役員・従業員対象。年齢制限あり(70歳程度まで) 中〜高(自由診療保障のため) 法人契約で損金算入可能。実費補填型なので経営者の高額治療に強み

ポイントまとめ

  • 経営者のリスク補填 → アフラックWINGS、メットライフ、チューリッヒが人気

  • 従業員の福利厚生向け → ネオdeきぎょう、なないろ生命、SOMPOひまわり生命

  • 高額自由診療対応 → SBI損保(実費補償型)、東京海上日動(通院型)

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